Aceiteros y empresas acordaron un salario de $2,7 millones para septiembre
Empresarios y sindicatos cerraron la paritaria 2026 con una mejora acumulada del 29,5%. También se abonará una suma retroactiva por mayo y junio.
La Cámara de la Industria Aceitera de la República Argentina (Ciara), el Centro Exportador de Cereales (CEC), la Federación de Trabajadores del Complejo Industrial Oleaginoso, Desmotadores de Algodón y Afines (FTCIODyARA) y el Sindicato de Obreros y Empleados Aceiteros (SOEA) San Lorenzo alcanzaron este lunes un acuerdo paritario para 2026 en una audiencia realizada en la Secretaría de Trabajo de la Nación. El incremento salarial acumulado será del 29,5%, en línea con las proyecciones de inflación.
Desde Ciara y CEC señalaron: “La industria logró hacer sentar a los sindicatos a negociar únicamente salarios”, y destacaron que el entendimiento “garantiza la paz social durante todo el año”.
El acuerdo establece que el salario inicial de la categoría peón ascenderá a $2.578.400 desde el 1° de julio de 2026 y alcanzará $2.719.040 a partir del 1° de septiembre de 2026. Además, las partes acordaron el pago de una suma retroactiva correspondiente a mayo y junio, que será liquidada junto con los haberes de junio.
Por su parte, los gremios afirmaron: “Defendimos el reclamo paritario fundamentado en el derecho a un Salario Mínimo, Vital y Móvil que asegure la satisfacción de las nueve necesidades”, entre ellas alimentación, vivienda, educación, salud, transporte, esparcimiento, vacaciones y previsión.
